Ni máquinas ni plata - 01/02/2007 archivos

Ni máquinas ni plata Francisco Cerda Contacto
Suscríbete a este Sitio Estoy leyendo Comentarios recientes Gianis dijo Gracias por tus comentarios... hace 3 días Francisco Cerda dijo Las conversaciones ya están... hace 6 días Domingo Rengifo Leay dijo 100% de acuerdo hace 6 días Francisco Cerda dijo Comparto hace una semana Francisco Cerda dijo No entendí hace una semana Eduardo dijo Sobre la pistola en el... hace una semana Cecil dijo Con la pistola al cuello hace una semana Carolina Pia Becerra Martinez dijo Que horror!! hace una semana luis dijo OYE, tu estas un poco ... hace una semana Francisco Cerda dijo Lamentablemente no tengo más... hace 2 semanas Publicaciones por mes 2010 marzo febrero enero 2009 diciembre noviembre octubre septiembre agosto julio junio mayo abril marzo febrero enero 2008 diciembre noviembre octubre septiembre agosto julio junio mayo abril marzo febrero enero 2007 diciembre noviembre octubre septiembre agosto julio junio mayo abril marzo febrero enero 2006 diciembre noviembre octubre septiembre agosto julio junio mayo abril marzo febrero enero 2005 diciembre noviembre octubre septiembre agosto Escribo en otros Blogs Psicocuentos (Mi blog de cuentos) Atina Chile Emprendamos Club de Lectura Contenidos más leídos Lo más leído escrito desde el 09 febrero 2010 La pistola al cuello (210 visitas) La pecera del Propósito (74 visitas) Una breve historia de casi todo (18 visitas) ¿Quién soy yo y para qué este blog? Nacido y criado en Chile. Egresé del colegio Saint George, estudié Psicólogía Organizacional en la PUC, e hice un MBA en la UAI, en cuanto a formación. Mi interés es facilitar y liderar procesos de desarrollo de empresas, emprendimientos y organizaciones en general, porque quiero que Chile sea un país más próspero, justo y feliz. Inicié mi vida laboral como Coordinador General del Proyecto Emprendamos en el desarrollo de habilidades para el emprendimiento y el liderazgo en sectores de extrema pobreza junto a Un Techo para Chile. Al poco tiempo tuve la suerte de ser consultor en emprendimiento, liderazgo y comunicación en la Fundación Mercator. Entre los años 2005 y 2007 trabajé como Gerente de Recursos Humanos de Simonetti Inmobiliaria, y más tarde como Director de Consultoría en Desarrollo Organizacional para la RSE en Gestión Social. En el ámbito de la educación, he sido profesor para alumnos de pregrado y postgrado en rubros de Investigación Cualitativa, Gestión de Empresas, Liderazgo y Comunicación en las universidades Mayor, Central y Alberto Hurtado. En esta última tengo la valiosa oportunidad de ser profesor de Comunicación para la Acción de alumnos del Diploma de Gestión de Personas para el Sector Pública, y del Magíster en Gestión de Personas en las Organizaciones. Siguiendo en el ámbito de la educación, les puedo contar que además soy miembro del directorio del colegio Lirima de Iquique. Actualmente soy Gerente de Recursos Humanos de ARCADIS, una empresa Holandesa multinacional que presta servicios de consultoría e ingeniería en 15 países, en las áreas de Medioambiente, Edificios, Infraestructura, y Project Management. En Chile son 350 personas, y estamos en el desafío de ser el empleador preferido de la industria. El tercero de cinco hermanos, afortunadamente casado con la Fran, papá de la Emilia, Nicolás y Alicia. Para terminar, quiero compartir con uds que este blog tiene la tarea de sostener la conversación de desarrollo de nuestros países a través del desarrollo de sus organizaciones, el renacer de un nuevo liderazgo, y conectar con las iniciativas, ideas, personas, y comunidades que sumen a este sueño.	Los conocidos sirven más que los amigos II Enviado por Francisco Cerda el 26/02/2007 a las 9:26 Siguiendo con el post anterior. Es haciendo cosas juntos cómo se contruyen las redes, y no sólo por el hecho de conocerse. Me refiero a la redes que no se cortan a la primera, a las que sirven para pescas reales de peces grandes. Esto tiene que ver con varios puntos. En primer lugar, es en la actividad que se prueba la confianza en el otro. En el ver como cumple los compromisos, cómo se desempeña en lo que hace, y también cómo sostiene los compromisos. Una persona que deshace u un compromiso porque ve que no la va (Leer más) Etiquetas: comunidades laboral management Mandar a un amigo \| \| Comentar Los conocidos sirven más que los amigos Enviado por Francisco Cerda el 23/02/2007 a las 10:50 En el número de enero de la revista Harvard Business Review en un artículo llamado: "Contra Ataque: cómo los grandes líderes renacen tras un desastre profesional", citan una investigación que me pareció curiosa e interesante. Cito textual: "Las investigaciones han demostrado que los conocidos son de más ayuda que los amigos cercanos para guiarlo hacia oportunidades de nuevos cargos en otras organizaciones... Mark Granovetter, de Stanford University, descubrió que de aquellos individuos que conseguían un empleo a travñés de contactos personales, sólo 16,7 % lo hizo a través de personas a las que veían por lo menos dos (Leer más) Etiquetas: la-tribu Mandar a un amigo \| \| Comentar \| 4 Comentarios Índices financieros de RSE muestran real impacto de este factor sobre rentabilidad Enviado por Francisco Cerda el 21/02/2007 a las 11:57 En el Economía y Negocios del Mercurio de hoy sale un reportaje acerca del impacto en la rentabilidad de las empresas al integrar estrategias de RSE, y de cómo se está reflejando esto en las bolsas que tienen índices de sostenibilidad (EEUU, Brasil, entre otras). Citando el texto: "Hablar de responsabilidad social empresarial (RSE) ya no es un tema sólo de imagen, sino también de negocios. La respuesta a la pregunta de si es rentable invertir en RSE es, desde hace un tiempo, sí. Aunque en Chile aún no existe plena conciencia de esta realidad, a nivel internacional los empresarios y (Leer más) Etiquetas: RSE Mandar a un amigo \| Comentar \| 17 Comentarios Desmentido de prensa Enviado por Francisco Cerda el 19/02/2007 a las 15:38 Me veo en la olbligación de hacer un desmentido respecto de supuestas palabras que yo mencioné respecto del voluntariado. Me entrevistaron telefónicamente la semana pasada del Mercurio de Valparaíso, no me dijeron que saldría publicado ni mucho menos. Aquí van textualmente las palabras: "Somos mucho más comprometidos de lo que la gente piensa", dice Francisco Cerda, psicólogo del programa "Emprendamos". Cerda reconoce que existe un desencanto con la política y las figuras que la hacen, "pero eso no significa que no nos interese producir cambios en el país". A los 25 años con un grupo de compañeros de universidad (Leer más) Etiquetas: voluntariado Mandar a un amigo \| Comentar Hacer las cosas bien también es RSE Enviado por Francisco Cerda el 19/02/2007 a las 9:01 Un gusto ha sido darme cuenta que "hacer las cosas bien", tener "un buen gobierno corporativo" es un pilar fundamental de la RSE (responsabilidad social empresarial). La RSE es una estrategia de negocios que mejora el desempeño empresarial por medio de una práctica más responsable y confiable, que permite a la empresa mantenerse en sintonía con el cliente y los distintos stakeholders, reformular su propuesta de valor y diferenciarse en un mercado cada vez más competitivo. Los ejes centrales son: ética. medio ambiente, marketing responsable, calidad de vida laboral, y compromiso con la comunidad. En ética, nos encontramos con el (Leer más) Etiquetas: RSE Mandar a un amigo \| Comentar De vuelta a la conversación Enviado por Francisco Cerda el 16/02/2007 a las 11:09 Luego de un tiempo ausente en la escritura, vuelvo a las canchas como debe. Aprovecho la ocasión para renovar mi compromiso con dedicar este espacio a navegar en los bordes de la forma como las personas generan valor para el crecimiento y desarrollo de nuestros países. Saludos y... nos leemos! Etiquetas: blogueando Mandar a un amigo \| Comentar	Buscador Etiquetas actualidad blogs buenavidasocialclub coaching comunicacion cultura do educacion emprendimiento empresa estrategia furioso-empresario grandespersonas innovacion libros liderazgo management management2.0 mba personal pobreza política post-mba proyecto-pais psicologia rrhh rse sociedad videos web2.0 La teoría de las Peceras TED Últimas personas inscritas Blogs Temáticos El Respetable (Marketing) Paul Beelen (Publicidad) Rodrigo Walker (Diseño) FayerWayer (Tecnología) Presentation Zen (Diseño de Presentaciones) Plataforma Urbana (Urbanismo) Sebastian Parigi (Comunicación Corporativa) The Practice of Leadership Peter Senge (Management) Felipe Contreras Jorge Dominguez Paolo Colonnello (Empresario) Juan Carlos Lucas (Consultor) Leo Maldonado (Empresario-Consultor) Fast Company (Management marginal) Imaginactivo (Consultoría Organizacional) Andrea Coddou (Psicóloga) Habla de Sexo (Sexualidad) Mind & Life Institute (Neurociencias & Budismo) Videos Formación Liderazgo The Practice of Leadership Blogs de RRHH Ignacio Fernandez Dirección y Gestión de Personas Foro Recursos Humanos Human Resources Weblog Personas y Organizaciones Por fin es Lunes Recursos y Humanos Trabajo 21 Pragmata Effective Recruitment and Selection Visión Humana Círculo Capital Humano Amigos Patricio Morales (Liderazgo) Ceci Rodriguez Cristóbal Horwitz Martín Canessa Ricardo Grellet (Sommelier) Francisca Puga Blogs de Políticos Claudio Orrego (Alcalde) RSS Technorati
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